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为全面考评机关部门、各学院、国家级实体科研平台的年度目标任务完成情况，推进学校高质量可持续发展，12月27日全天，我校召开2022年度二级单位目标考核述职工作会。全体校领导出席会议，各二级单位主要负责人参加会议。考核述职工作会由党委副书记、校长孟东方主持。本次会议采用网络视频会议述职、线下投票的方式举行。

上午，33个机关部门、直属学院、国家级实体科研平台的主要负责人作了年度工作述职，总结了2022年度本部门工作取得的成效、特色亮点，分析了工作存在的不足，并提出2023年的努力方向。校领导、各学院党政主要负责人、职能部门主要负责人对其业务目标任务完成情况、工作作风等项目进行了测评打分，并将其结果纳入职能部门年终目标管理考核。

下午，17位学院院长、主持行政工作的副院长，重点对照《学院事业发展年终述职考评关键指标》，简述了学院2022年度的工作概况，分别从教学、学科、人事、科研、学生工作等五大版块，对目标任务完成情况和特色亮点作了述职，并针对自身的不足，提出了2023年的工作计划。校领导、相关职能部门主要负责人结合各学院的述职情况，对学院基本运行中的“发展态势与特色”项目进行了测评打分，并将测评结果纳入学院年终目标管理考核。

各二级单位述职结束后，校长孟东方作了点评，他指出，因为疫情的原因，此次考核述职会采用网络视频会议的方式，是一个创新，效果总体不错。大家重点汇报了年度目标任务及关键指标任务的落实情况，充分展示了一年来的辛勤工作。大家的述职比照目标管理，有思路、有举措、有数据、有成效，述职的效果好。一是政治站位高，思想认识到位，学习贯彻二十大精神效果良好，干部队伍的支撑作用突出。今年是政治大年，我们以喜迎党的二十大、学习贯彻党的二十大为主线，围绕中心工作强化事业发展，强化了政治引领，履行了一岗双责，加强了党的建设，以实际行动迎接、学习、宣传、贯彻党的二十大精神，开展了学习贯彻二十大的相关活动，维持了学校的总体稳定。在学校改革发展稳定、疫情防控、攻坚克难等工作中，体现了担当精神、斗争精神。二是全校上下齐心，打好了新冠疫情防控的阻击战、遭遇战，防疫的成效来之不易，将负面影响降至了最低。今年的疫情防控任务非常重，今年3月、8月、11月，大致经历了3波大的疫情的冲击，对学校的工作冲击大，这个冲击是全社会的，教育系统的影响非常大，对学校的工作也带来大的影响。尤其是11月这波疫情，社会面感染人数多、防控压力大，给我们学校带来冲击。总体而言，我们学校疫情防控工作总体做得很好。经过全校上下共同的努力，我们没有出现大的问题，三个校区都经受住了考验。三是事业发展的指标有所增长，工作各有特色和亮点，成绩来之不易。从大家提交的工作总结和述职课件来看，今年我们的工作稳中有进，学校四个五年行动计划有一定的推进，一些主要指标有所增长，发展态势较好。各部门、学院坚守了阵地，工作总体平稳，重点工作和专项任务完成较好，成绩可圈可点。通过今天述职考评，达到了交流工作、共同提高的目的。对今年的工作也有基本的思考，有利于今年工作早谋划、再起步。

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